Intention to Stay Kunci Organisasi Bertahan di Era Perebutan Talenta

Di tengah perebutan talenta yang semakin ketat, keunggulan organisasi bukan lagi sekadar kemampuan merekrut orang terbaik, tetapi kemampuan membuat orang terbaik memilih tetap tinggal. 

Disinilah intention to stay menjadi kunci. Ia bukan sekadar konsep akademik, melainkan indikator kesehatan organisasi. Organisasi yang mampu menumbuhkan intention to stay tidak hanya mempertahankan pegawai, tetapi juga mempertahankan masa depannya. ***

Sumber: